Anthony Puggia | Manager Accounting & Reporting Assurance
'Deloitte gives you the opportunity to grow as a professional while learning from others in a diverse and multi-talented team.'
(Senior) Consultant Accounting & Reporting Assurance
(Senior) Consultant Accounting & Reporting Assurance
De rol in het kort
Ondersteun onze klanten bij het afstemmen van hun Accounting & Reporting op hun (strategische) doelstellingen en ambities, terwijl je ervoor zorgt dat zij voldoen aan wet- en regelgeving. Jouw inzet versterkt de klantrelaties en bevordert de auditgereedheid, wat bijdraagt aan je carrièreontwikkeling. Bij Deloitte.
Benefits
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
- Een overwerk regeling waarmee je een vergoeding kunt krijgen voor overwerk.
- Altijd blijven groeien. Met ons development program.
- Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
- 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
- Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
- Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
- De mogelijkheid om minimaal 2 maanden op sabbatical te gaan.
- Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
- Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
- Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
- Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
- Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
- Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
- Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.
Be the true you
Bij Deloitte zijn samenwerking met collega's en het prioriteren van het succes van klanten essentieel. Het belangrijkste aspect is echter dat je jezelf authentiek presenteert en je unieke sterke punten, perspectieven en persoonlijkheid in de rol brengt. Voor de functie van (Senior) Consultant Accounting & Reporting Assurance zijn de volgende kwalificaties vereist:
- Een afgeronde (Post) Masteropleiding in Accountancy, Control, Financiën of Economie, met de mogelijkheid om te kwalificeren als CA(SA)/CPA/ACCA, of bijna voltooid RA.
- Minimaal 3 jaar ervaring in Audit of een vergelijkbare rol.
- Sterke kennis van IFRS; bekendheid met NL GAAP en US GAAP is een pré.
- Uitstekende beheersing van het Engels, zowel gesproken als geschreven; kennis van de Nederlandse taal is een pluspunt.
What impact will you make?
Als (Senior) Consultant in Accounting & Reporting Assurance ben je gepassioneerd over het ondersteunen van klanten bij het analyseren en vaststellen van de gevolgen en impact van complexe transacties. Je integreert technische accounting kennis met (ex-)auditor vaardigheden, waardoor je in staat bent om innovatieve oplossingen te ontwikkelen die aansluiten bij de strategische doelen van de klant, terwijl je tegelijkertijd zorgt voor naleving van GAAP en auditgereedheid. Daarnaast bied je waardevolle ondersteuning aan auditteams met jouw expertise, waarbij je waarborgt dat complexe accounting onderwerpen zorgvuldig worden geauditeerd en gedocumenteerd, zodat de hoogste kwaliteit van audits wordt gegarandeerd.
Together makes progress
Connect your future to Deloitte
How do you do this?
- Stel position papers op over complexe accounting & reporting vraagstukken (herstructureringen, M&A-transacties, waardeverminderingen/CGU-structuren, enz.) (IFRS/NL GAAP) waarmee cliënten worden geconfronteerd en zorg voor auditgereedheid daarvan.
- Ondersteun klanten bij het opstellen van accounting manuals die zorgen voor een consistente, begrijpelijke/praktische en hoogwaardige toepassing van de boekhouding binnen de organisatie.
- Help cliënten met financiële en/of groepsrapportage (inclusief mogelijke GAAP-conversies), auditvoorbereiding en het opstellen van jaarrekeningen.
- Fungeer in een team met specialistische kennis tijdens auditopdrachten om de auditors te ondersteunen bij complexe boekhoudingsthema's met jouw expert kennis van boekhouding.
Je aansluiten bij ons Accounting & Reporting Assurance team betekent deel uitmaken van een dynamische, ambitieuze community met gemotiveerde collega's. Vanaf dag één help je onze geïntegreerde, technologie gedreven Audit & Assurance serviceaanbod bij Deloitte Amsterdam vorm te geven.
Mark Wyatt | Manager Sustainability Assurance
'In addition to the work being both engaging and compelling, Deloitte has provided an outstanding environment for developing the skills and knowledge crucial to my career aspiratio...
Roel Zuijlen | Manager Accounting & Reporting
'I see Deloitte as a challenging and flexible organization in which everyone can grow.'
Leona Beets - Koppenaal | Manager Accounting & Reporting
'Deloitte is truly driven to take you further.'
We zouden je graag willen leren kennen!
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.
Ons sollicitatieproces
Selecteer een van de stappen voor meer informatie
Stap 1: De voorbereiding
Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.
Vragen of twijfels? Neem contact op.
Emily Ng
Recruiter
Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.