Werkstudent MKB Accountancy & Advies

Alkmaar

Bachelor (HBO/WO)

Tax & Legal

De rol in het kort

Ben je op zoek naar een traineeship dat de basis biedt voor een succesvolle carrière in Finance? Sluit je aan bij een team dat diversiteit, samenwerking en innovatie hoog in het vaandel heeft staan!

Benefits

Een vast salaris.
Altijd blijven groeien met ons development program.
Mogelijkheid om kantoorartikelen van Deloitte te lenen om je thuiskantoor op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten.
Flexibele werktijden en hybride werken, afgestemd op je team en je klantverplichtingen.
26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om per jaar 15 vakantiedagen bij te kopen.
Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen, als je wilt.
Een laptop voor zakelijk gebruik.
Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is.
Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
Fiscaal voordelige regelingen, zoals bedrijfsfitness of het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris.
Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden, zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.

Be the true you

We zijn in ons team op zoek naar collega's die zeer gemotiveerd en gepassioneerd zijn over financiën. Binnen dit team werken wij op een informele manier samen en geven wij elkaar gerichte feedback. Wij streven ernaar onszelf en het team continu te blijven ontwikkelen. Daardoor kunnen wij onze klanten de kwaliteit bieden die ze verwachten. Verder beschik je voor deze vacature het volgende:

momenteel studeer je aan de hbo-studie Accountancy, Finance & Control of Bedrijfseconomie;
heb je een passie voor cijfers en een duidelijke motivatie voor het MKB accountancy vak;
is jouw werkhouding leergierig:
ben je een echte team player.

What impact will you make?

Bij Deloitte geloven we in het investeren in de groei en ontwikkeling van onze trainees. We bieden onze trainees een scala aan mogelijkheden om hun vaardigheden te ontwikkelen en hun interesses te verkennen, waaronder detacheringen naar andere afdelingen of kantoren, deelname aan bedrijfsbrede initiatieven en toegang tot aanvullende trainingsprogramma's. Ons doel is om onze trainees de tools en middelen te bieden die ze nodig hebben om hun potentieel te ontsluiten en hun carrièreambities te verwezenlijken.

Together makes progress

Connect your future to Deloitte

How do you do this?

We bieden een uitgebreid en gestructureerd trainingsprogramma dat onze trainees de nodige vaardigheden, kennis en ervaring biedt om te slagen in hun toekomstige carrière als accountant of controller. Ons programma is ontworpen om een praktische leerervaring te bieden door middel van verschillende workshops, seminars en on-the-job training, waardoor onze trainees de kans krijgen om te leren en te groeien in een ondersteunende en collaboratieve omgeving.

We zouden je graag willen leren kennen!

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.

Ons sollicitatieproces

Selecteer een van de stappen voor meer informatie

Stap 1: De voorbereiding

Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.

Stap 2: Cv en motivatiebrief

De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.

Stap 3: Het assessment

Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.

Stap 4: Het gesprek

Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.

Stap 5: De aanbieding

Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.

Vragen of twijfels? Neem contact op.

Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.

Together makes progress

* Een verzoek van verwijdering van persoonsgegevens is altijd mogelijk, bekijk het privacyverklaring voor meer informatie.

Niet gevonden wat je zocht?

Bekijk vergelijkbare vacatures

Werkstudent MKB Accountancy & Advies